Puede enseñar a ser más creativos…
Aunque
nuestros niveles de inspiración fluctúan de vez en cuando, todos nosotros
diferimos en nuestros niveles de referencia de la creatividad.
¿Pero
se puede entrenar a alguien para ser más creativo?
Mientras que la creatividad no es 100%
maleable, la personalidad tiene límites fijados, todavía puede ser alimentado a
través de intervenciones deliberadas, sobre todo durante un largo período de
tiempo.
Si usted está tratando de enseñar a alguien
a ser más creativos, estos
son los principales factores a tener en cuenta cuando se trata de entrenar la
creatividad:
Dar un montón de comentarios,
esto es esencial para ayudar a la gente a cerrar la brecha entre su confianza y
su competencia, los
empleados que buscan más información puede llevar a cabo de manera más creativa
que sus contrapartes, por lo contrario, los que no
reciben suficiente retroalimentación, sólo terminan siendo creativos en sus
propias mentes.
También puede proporcionar formación en
el pensamiento creativo, por ejemplo, se ha enseñado a la gente a detectar
nuevas ideas, asumir tareas desafiantes, recuperar el conocimiento fuera de su
experiencia, o combinar las ideas ajenas todos pueden impulsar la creatividad,
pero uno de los métodos más eficaces para liberar el potencial creativo es
simplemente la asignación de personas a las tareas que les gustan, si usted
puede aumentar la motivación de una persona, sobre todo la motivación
intrínseca (su tarea relacionada con el disfrute, el interés y la
participación), su rendimiento creativo también probable aumento.
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